El proyecto surgió a partir de un acuerdo entre Go2 y yo para desarrollar una propuesta innovadora, TEASIGN, que fusiona la Lengua de Signos Catalana (LSC) y el teatro. Por primera vez, se creó un taller teatral íntegramente en LSC, en el que el alumnado aprendía de forma simultánea lengua de signos y técnicas de interpretación.
La experiencia se desarrolló durante dos años, gracias al trabajo conjunto del equipo y a la aprobación de una subvención de la Generalitat de Catalunya para fomentar la LSC. El proyecto reunió a profesorado sordo, actores y actrices oyentes, y contó con la colaboración de entidades como Cerecusor. Fue una iniciativa muy bien acogida, con una alta participación del alumnado y una excelente respuesta del público.
Go2 ha demostrado una manera diferente de trabajar en el tercer sector: escuchando, entendiendo las necesidades reales y creando proyectos con impacto humano. Participar en iniciativas como la fisioterapia para mujeres trans ha sido una experiencia profundamente enriquecedora a nivel profesional y personal.
Trabajar junto a Go2 ha significado sumar compromiso, sensibilidad y acción real. Su implicación en la visibilización de la epidermólisis bullosa y el apoyo a las familias ha sido constante y cercana. Compartimos la convicción de que la colaboración es clave para generar un impacto social duradero
Trabajar de la mano con Go2 ha sido una experiencia increíble. Como voluntaria lidero el Programa de Diversidad en las empresas, enfocado en el sector salud y asistencial, y como cofundadora de IPDH Panamá he visto de primera mano cómo la colaboración entre organizaciones de distintos países genera sinergias reales. Gracias a nuestras acciones conjuntas de sensibilización y educación, hemos impulsado iniciativas que defienden los derechos humanos y promueven entornos inclusivos y respetuosos para las personas LGTBIQ+.
Este programa, desarrollado por las personas colaboradoras de Generación O2, ha permitido que nuestro equipo de profesionales de la salud adquiera conocimientos esenciales sobre la diversidad de orientaciones sexuales e identidades de género. Ha contribuido de manera significativa a fomentar la empatía, el respeto y una atención más comprensiva en la relación con pacientes y personas usuarias de nuestros servicios.