Nuestras iniciativas promueven la igualdad, el acceso a recursos básicos y el acompañamiento profesional, generando espacios seguros donde las personas pueden desarrollarse con libertad, dignidad y respeto. Trabajamos de la mano de profesionales, entidades sociales y comunidades para impulsar acciones reales que fomenten una sociedad más justa, diversa e inclusiva.
Programa de Diversidad Go2 apoya a las organizaciones en la creación de entornos laborales y de atención al cliente libres de discriminación, fortaleciendo el trato igualitario, respetuoso y alineado con la normativa vigente.
A través de jornadas de sensibilización presenciales, el programa mejora competencias clave del personal en diversidad, comunicación inclusiva, empatía y atención equitativa, contribuyendo a una mejor experiencia del cliente, a la prevención de riesgos legales y a la protección de la reputación corporativa.
El programa incluye:
• Sesiones presenciales adaptadas a la empresa.
• Material didáctico complementario.
• Encuestas digitales para la medición de impacto y valoración.
Se trata de una formación práctica para todo el personal, orientada a identificar sesgos, prevenir tratos discriminatorios y promover una cultura organizativa positiva basada en el respeto a la diversidad.
Contáctanos y diseñamos una versión adaptada a las necesidades de tu organización.
Formación y sensibilización sobre diversidad sexual y de género dirigida a profesionales de centros sanitarios. Trabajamos con hospitales, hospitales de día, centros de atención intermedia y unidades de salud mental para construir entornos asistenciales más respetuosos, seguros e inclusivos para todas las personas.
Si trabajas en un centro sanitario o educativo y quieres organizar una jornada de sensibilización LGTBIQ+, escríbenos a info@generacion-o2.org. Adaptamos el formato al perfil del equipo y al espacio disponible.
— Primera etapa 2022–2025 · Nueva etapa 2026 en curso
Durante 3 años consecutivos (2022–2025), Go2 impartió formación especializada en diversidad sexual adaptada al entorno sanitario al personal del Hospital Sagrat Cor (Grupo Quirónsalud).
El programa dota al personal sanitario de herramientas, conocimientos y lenguaje inclusivo para mejorar la atención a pacientes LGTBIQ+, fomentando entornos asistenciales más empáticos, respetuosos y comprensivos.
Es uno de los pocos programas en España que aborda la diversidad sexual desde una perspectiva específicamente sanitaria, en colaboración directa con un hospital de referencia.
En 2026 el Hospital Sagrat Cor ha vuelto a solicitar formaciones. La línea activa se coordina en Sensibilización LGTBIQ+ en hospitales, donde también trabajamos con otros centros sanitarios.
— Activo desde 2024